Fiscale voorziening sabbatical Een werknemer heeft de mogelijkheid om 6 maanden verlof te nemen. De
werkgever is dus in de toekomst loonkosten verschuldigd, terwijl er niet
gewerkt wordt. Mag er een voorziening worden gevormd? Als een sabbatical is toegezegd, dan mag hiervoor een voorziening worden
gevormd. De sabbatical moet wel schriftelijk zijn overeengekomen. Er moet
ook een redelijke mate van zekerheid bestaan dat de sabbatical echt wordt
opgenomen.
|
Aanmelden nieuwsbrief
Aanmelden als partner
